注重员工技能培训，走人才战略发展之路。该公司以走出去、请进来的方式，对员工的整体素质进行全面培训，并积极引进高素质的人才，为人才的发展提供有效的空间。

积极拓展生存空间，走外向型经济发展之路。该公司着力培养战略视野，瞄准国际市场，调整发展思路，积极与国内外知名销售公司联合，使产品走向世界。同时，注重产品的开发和研制，不断加大科技投入，使产品能够适应国外市场的需求，并与国际市场接轨。巩固现有国内市场，并逐步提高占有率。在产品开发上，按照“生产一代、储存一代、研制一代”的发展思路，在现有工艺礼品的基础上，推出消费者喜爱的产品，达到产品多元化、品种多样化，满足不同消费群体的需求。

加强质量管理，走以质量促发展之路。该公司建立以质量管理为中心的全面质量管理体系，以质量取胜。抓源头，从产品的原材料抓起，严把原料进货关。抓管理，建立健全各项规章制度，确保生产中的各个环节不出问题。抓质检，做到产品检验率100%、产品合格率100%。抓教育，让员工在思想上树立质量第一的管理观念。抓服务，建立客户档案，了解客户信息，掌握客户动向，及时跟踪回访。